Ярмарка вакансий - один из самых распространенных способов взаимодействия работодателей и потенциальных сотрудников. Представители предприятий «ПАВЛОДАРЭНЕРГО» участвуют в таких мероприятиях ежегодно, поскольку спрос на профессионалов в сфере энергетики по-прежнему высок. Также ярмарки вакансий – хороший способ привлечь молодые кадры, будущих энергетиков, студентов вузов и сузов.

Ярмарки вакансий проводятся регулярно как на площадках учебных заведений, так и в Центре занятости населения. Такие встречи дают возможность работникам сориентироваться на рынке труда, напрямую пообщаться с представителями работодателя. Специалисты управления и отделов по работе с персоналом группы компаний «ПАВЛОДАРЭНЕРГО» принимают обязательное участие в ярмарках.  

           - Весной, как правило, организовываются две-три ярмарки вакансий для студентов, выпускников вузов. Кроме того, в течение года подобные мероприятия проводятся для соискателей и с опытом работы, -  рассказывает Марина Перегуда, специалист по персоналу УРП АО «ПАВЛОДАРЭНЕРГО». – Во время беседы мы рассказываем потенциальным сотрудникам о характере, условиях работы, о предъявляемых требованиях, знакомим с перспективами карьерного роста.  

Каждый соискатель на ярмарке вакансий может подобрать работу, соответствующую его приоритетам: удобный график, заработная плата, стабильность.

           - Меня заинтересовала вакансия кладовщика цеха в «ПАВЛОДАРЭНЕРГО». Да, возможно, здесь не самая высокая заработная плата на сегодня. Но предприятие существует уже много лет, стабильно работает, для меня это важно, - говорит соискатель Салтанат Утегулова.  

Нужно отметить, что одним из направлений кадровой политики «ПАВЛОДАРЭНЕРГО» является развитие партнёрских взаимоотношений с учебными заведениями, подготавливающими специалистов по ключевым для компании профессиям.   Осуществляется это, прежде всего, в рамках проекта PROFENERGY. Сегодня данный проект хорошо известен среди студентов Павлодара и Экибастуза, многие охотно участвуют в нем по разным направлениям.

           - Проект PROFENERGY очень полюбился студентам. Он дает возможность проходить оплачиваемую практику в рамках взаимодействия с предприятиями «ПАВЛОДАРЭНЕРГО», трудоустроиться на предприятиях компании после окончания вуза. Это важная составляющая в формировании любого профессионала, - подчеркивает Анара Умурзакова, заведующая кафедрой энергетики, металлургии и информационных технологий Инновационного Евразийского университета.

Многие вчерашние студенты, участвовавшие в проекте PROFENERGY, сегодня уже являются специалистами группы компаний «ПАВЛОДАРЭНЕРГО». А специалисты со стажем, которые находятся в поисках стабильной работы с перспективой карьерного роста, могут подробно узнать о вакансиях как на ярмарках, так и на сайте компании https://pavlodarenergo.kz.